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L’Hygi�ne du Travail n’est pas suffisamment reconnue en France

Date : 7 avril 2006 | par Guillaume COMTE.

Interview de Guy BOURGEOISAT, Pr�sident de la SOFHYT (SOci�t� Fran�aise des HYgi�nistes du Travail)

Pouvez-vous nous d�finir ce qu’est l’hygi�ne du travail ?

Selon la d�finition de l’Organisation Mondiale de la Sant� (OMS), "l’hygi�ne du travail permet d’anticiper, de reconna�tre, d’�valuer et de contr�ler les risques pour la sant� dans l’environnement du travail. Elle a pour objectif la protection de la sant� et du bien-�tre des salari�s, ainsi que la protection de la communaut� dans son ensemble." Plus simplement, l’hygi�niste du travail organise la pr�vention des maladies professionnelles, comme l’ing�nieur s�curit� organise la pr�vention des accidents du travail ou l’ing�nieur environnement organise la pr�vention des pollutions. C’est une fonction qui est enti�rement tourn�e vers l’humain, pour la sant� au travail. Le champ d’application de cette discipline couvre donc la pr�vention de la sant� humaine face � diff�rents types de risques professionnels : le risque chimique li� � l’utilisation de substances chimiques ou naturelles, le risque physique (bruit, vibrations, ultrasons, rayonnements ionisants et non ionisants), le risque biologique (microorganismes) et enfin le risque TMS et dorso lombaires.

Comment s’organise les missions d�volues � l’hygi�ne du travail ?

Le " pr�venteur " a pour mission

d’identifier les dangers et les niveaux d’exposition � ces dangers
d’�valuer les risques encourus en fonction des t�ches et des conditions de travail
de mettre en place les mesures n�cessaires pour ma�triser les risques : protections individuelles et collectives, mesures administratives, formation Il y a 2 fa�ons d’exercer ces missions

mettre en place les moyens de pr�vention n�cessaires pour respecter les objectifs fix�s par la r�glementation
aller au del� en analysant de fa�on compl�te et exhaustive tous les risques et mettre en oeuvre les moyens techniquement disponibles, �conomiquement faisables et socialement acceptables pour que le fait de travailler n’entra�ne aucun impact sur l’individu. L’hygi�niste a en outre un r�le de protection de l’entreprise en rassemblant toute la documentation n�cessaire sur les actions de ma�trise des risques mises en oeuvre et permettre ainsi en cas de maladie professionnelle de tracer l’origine de la maladie et les responsabilit�s de l’entreprise.

La fonction d’hygi�niste du travail est-elle bien reconnue en France ?

Pas suffisamment, le d�veloppement de l’Hygi�ne du Travail s’est op�r� dans les "grandes" entreprises ayant le plus souvent une dimension internationale. Mais dans les PME/PMI la pr�vention est le plus souvent organis�e par des professionnels qui sont plus ou moins bien form�s aux diff�rentes disciplines et dont la comp�tence est issue de l’adaptation des connaissances acquises dans d’autres disciplines et au fil du temps, par l’exp�rien

ce re�ue sur le terrain. Contrairement aux USA ou au Canada, en France il existe tr�s peu de formations sp�cifiques � l’hygi�ne du travail, c’est pourquoi la SOFHYT a d�velopp� un partenariat avec le CNAM pour concevoir des programmes sp�cialis�s dans le cadre des IHIE (Institut d’Hygi�ne Industrielle et Environnement) Par ailleurs, il y a une volont� des pouvoirs publics en faveur de la pr�vention des risques professionnels notamment avec le d�cret de 2001 concernant le Document Unique. Les mentalit�s �voluent cependant tr�s lentement du normatif vers le pr�ventif.

Comment la SOFHYT se positionne-t-elle dans cet environnement ?

La SOFHYT (SOci�t� Fran�aise des HYgi�nistes du Travail) a justement �t� cr��e pour promouvoir l’hygi�ne du travail et d�fendre la fonction d’hygi�niste du travail comme m�tier � part enti�re et reconnu pour son utilit�. Plus pr�cis�ment La SOFHYT s’est fix�e statutairement les objectifs suivants : 1- Promouvoir et d�velopper l’hygi�ne du travail, l’�thique professionnelle et les �changes avec les instituts et les groupes professionnels. 2- Promouvoir et accr�diter la formation en hygi�ne du travail. 3- Participer � la strat�gie de pr�vention en hygi�ne du travail mais aussi en s�curit� et environnement. 4- Assurer le contact avec les associations poursuivant le m�me but et repr�senter ses membres dans les manifestations nationales et internationales. 5- Susciter et encourager les �tudes et recherches en hygi�ne du travail et participer � la normalisation fran�aise et europ�enne dans ce domaine. 6- Etre l’interlocuteur privil�gi� des pouvoirs publics.

Nous travaillons sur trois axes :

Le forum annuel : lieu de rencontres et d’�changes des professionnels de la pr�vention autour d’un th�me illustrant un des aspects de l’hygi�ne du travail
Les stages et formations sp�cialis�s notamment en hygi�ne du travail et en ventilation industrielle.
Enfin notre point fort, les groupes de travail dont celui sur la formation en hygi�ne du travail qui a abouti � l’�laboration d’un programme de formation en Hygi�ne du Travail dans les IHIE. (Institut d’Hygi�ne Industrielle et de l’Environnement). Pour ceux qui s’int�ressent � notre association, vous pouvez nous contacter � sofhyt@aol.com et nous vous donnons rendez-vous � Pr�ventica Marseille, nous y animerons une conf�rence sur le management des risques professionnels en �tablissement de soins le mercredi 1er mars � 12h30.

Source : Preventica